2010년 5월 4일 화요일

[트윗모음] 민주사회내 한 조직의 바람직한 권위의 양상에 대하여

-from tistory- 

로버트 달의 [혁명이후]에서 배운 문제의식. 그러나 한 조직의 바람직한 권위의 양상이 반드시 민주적이지 않을 수 있다는 것을 이해시키는 것이 얼마나 힘든가를 절감하며...

@fermata0716 그것은 한 개인 혹은 그룹의 민주주의에 대한 신념의 정도와 크게 관련 없습니다. 그보다는 조직의 문제로 압축됩니다. 여기서 조직은 조직의 목표, 인적물적기반, 조직구조의 체계죠.이것이 소속한 행위자의 인센티브 행태에 영향을주죠 

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